建设高水平高职院校 教师是关键！

　　加强高职院校教师队伍建设必须在“双师型”和“双师”结构两方面双管齐下。要按照专兼结合、双师组合、机制融合的要求着力打造“双师”结构教学团队。与此同时，要创造各种可能有效的路径，推动在编在岗教师真正成为“双师型”教师，在挂职实践、轮岗培养、人员进出等方面要畅通渠道，形成良性循环。

　　加强高职院校教师队伍建设必须着力在专业带头人培养上下功夫。办好高等职业教育，专业和专业群建设是基石，而引领专业和专业群建设方向，形成高水平人才培养和体系和质量建设的关键是专业带头人，高职院校必须用大投入、化大力气、筑大工程在培养高素质高水平专业带头人上下功夫，使专业带头人成为政治上最为鲜红，社会上最为尊重，经济上最为富裕的群体，推动和促进专业建设和人才培养水平的提升，推进高职教育高质量可持续发展。

　　（作者系浙江金融职业学院党委书记，中国高教学会职业技术教育分会理事长）