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48岁的何公各，两年前鼓起勇气走出四川大凉山，来到广东佛山的一家企业，“靠打工挣钱”，让她的家庭迅速摘掉了“贫困户”的帽子。 20岁的张江玲，从云南怒江州来到珠海接受技工教育一年后，誓言“要靠自己的努力过上更好的生活”。 2016年以来，广东与广西、四川、贵州、云南四省区通过劳务协作，帮助深度贫困地区部分建档立卡贫困户到广东企业打工，实现快速脱贫、稳定脱贫。在这条“走出来”的扶贫路上，幸福正在生根发芽。 “走出来”：去触摸远方的幸福 盛夏，佛山市三水区广东星星制冷设备有限公司的车间内，45岁的李力挖正在流水线上给制冷橱柜安装压缩机。虽然个子不高且身患残疾，但他动作熟练，是车间里公认干活最卖力的员工之一。在这个大车间的另一边，李力挖的妻子、48岁的何公各负责组装制冷橱柜，她很爱笑，眼睛常常眯成月牙形。 李力挖与何公各都没上过学，是四川凉山彝族自治州盐源县建档立卡贫困户。种玉米种土豆，养猪养家禽，是他们多年来的谋生手段。连两个儿子上学的生活费，也常常让这一家捉襟见肘、东拼西凑。 2018年，佛山市与凉山州两地政府组织东西部就业帮扶。穷怕了的何公各动了心思，思前想后，最终鼓足勇气和一批老乡一起，在政府的组织下来到了珠三角。她告诉记者，自己当时心里就想着，“不行我就再找政府把我送回去”。 这是改变命运的一次决定。何公各很快学会了生产线上的操作，没多久就把欠亲戚朋友的债都还了。一个月后，何公各又把丈夫带进了这家企业，两口子一起打工，一年能有8万元左右的收入，孩子的学习生活费用再也不愁了，年底还能有几万元存款。“不欠别人钱了，很有安全感，要是早点出来就好了。”何公各笑着说。 对于深度贫困地区的贫困户而言，务工就业往往是最直接最有效的脱贫方式。2016年以来，广东在东西部扶贫协作中，充分发挥就业市场优势，将就业扶贫作为助力西部决战脱贫攻坚的重点。 从2017年到2020年6月，广东落实东西部扶贫协作协议，共转移桂、川、黔、滇四省区贫困劳动力到广东就业34.64万人。 2020年，四省区共需转移到广东就业的贫困劳动力人数为13145人，截至今年5月底，尽管受到新冠肺炎疫情的影响，已转移的就业人数仍然高达53518人，数倍于协议人数。 “留得住”：用真心陪伴，与温暖同行 许多深度贫困地区的贫困户一辈子都没有走出过大山。“到千里之外务工”，并非一个容易做出的决定。 “2016年11月底，第一批来到珠海就业的务工人员一共155人，有的人一下车就哭着要回去，两个月后只剩20多人。”云南怒江傈僳族自治州派驻珠海的稳岗干部杨世强说，气候不适、水土不服、饮食不习惯、工作难上手等，都是这些务工人员要面对的问题。 既要来得了，更要稳得住。为了解决回流的问题，珠海专门设立了“怒江员工之家”，为来到珠海的怒江州贫困劳动力免费提供吃、住、培训、求职等服务，对工作岗位不适应的还可回到这里重新择业。 为让怒江州贫困劳动力在千里之外也有说家乡话的“娘家人”，和他们一起来到广东的还有当地干部。杨世强就是其中一位，他在珠海已连续工作4年，工人开工资卡会找他，想换工作换岗位也会找他，过节返乡负责安排的也有他。 有了员工之家，有了稳岗干部，有了通过努力脱贫的身边典型，怒江州的贫困劳动力在珠海越来越稳定、安心。今年怒江州通过劳务协作来珠海的贫困务工人员有3000多人，到目前为止，只有70多人因为各种原因返回了家乡。 关心这些贫困户的，还有那些接收企业。佛山市顺德区东菱智慧电器科技有限公司人事部经理徐庆、珠海鹏辉能源有限公司人力资源部经理吴世红等许多企业负责人，这两三年里已经分别前往凉山州、怒江州十多次，与当地群众结下了深厚的感情。 “做得慢、做错了没有关系，我们要给机会，有耐心让他们学习。一般做到3个月后，他们就和其他工人做得一样好了，有些甚至会更好。”吴世红说。 有人铺路架桥，也有贴心政策温暖。 为了把贫困劳动力留下来，广东省各级政府给出了大力度的支持政策：贫困务工人员在广东务工达到一定条件，直接发放务工补贴；企业每招聘一名贫困务工人员并稳定就业6个月以上，对企业实施补贴；实行岗位余缺调剂制度，确保贫困务工人员始终有岗位选择…… |
